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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 人員素質(zhì)測(cè)評(píng)的原則（）

    人力資源管理（一）模擬試卷二

    卷面總分：100分     試卷年份：2020    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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    收起答題卡 ^

    人員素質(zhì)測(cè)評(píng)的原則（）

    • A、客觀性原則
    • B、標(biāo)準(zhǔn)化原則
    • C、信度和效果的原則
    • D、可行性原則
    • E、可比性原則
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    在招聘工作中擁有計(jì)劃、錄用、人員安置等決策權(quán)的部門(mén)是（）

    • A、用人部門(mén)
    • B、行政管理部門(mén)
    • C、上級(jí)主管部門(mén)
    • D、人力資源管理部門(mén)

    在招聘過(guò)程中，招聘計(jì)劃的審批權(quán)屬于（）

    • A、用人部門(mén)
    • B、勞動(dòng)力市場(chǎng)
    • C、政府部門(mén)
    • D、人力資源部門(mén)

    美國(guó)心理學(xué)家馬斯洛認(rèn)為，人的需要是分層次的，人的最基本需要是（）

    • A、交往的需要
    • B、生理的需要
    • C、尊重的需要
    • D、安全的需要

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