某機關在三講教育中出現(xiàn)了這樣一件事，在民意測評中，下屬對王處長的評價與他自己的主觀感受反差較大。為此，王處長感到很委屈，他說：“我工作任勞任怨，吃苦耐勞，在工作上不論大事小事都認真去抓，盡全力做好；在工作作風上自己并沒有專橫跋扈，官僚武斷，更沒有損公肥私，為什么群眾對自己不滿意？”而下屬科室部門的負責人和群眾則說：“在王處長的領導下工作很不舒服，往往有無所適從的感覺，他大事小事都要管，結(jié)果又管不了。而我們管吧無權，不管吧覺得對不起自己的責任。”

請你用行政授權的原則分析王處長委屈和下屬不滿的原因。

在我國，人民代表大會通過聽取和審查同級人民政府的工作報告而對政府的監(jiān)督是（）。。。

• A、法律監(jiān)督
• B、司法監(jiān)督
• C、立法監(jiān)督
• D、工作監(jiān)督

恩格斯在《家庭、私有制和國家起源》一書中描述了古希臘氏族機構(gòu)的權力分工，其中權限相當于行政權力的是（）。。。

• A、議事會
• B、人民大會
• C、巴塞勒斯
• D、家庭